2016年11月23日，清華經管學院互聯網發展與治理論壇系列之四——以“大數據與全球互聯時代的數字化轉型”為主題的學術論壇在清華經管學院舜德樓101舉行。論壇邀請了羅蘭貝格管理咨詢公司的全球高級合夥人兼羅蘭貝格全球數字化能力中心領導人比約·布勞卿（Bjorn Bloching）先生作主題演講。論壇由清華經管學院互聯網發展與治理研究中心主任、市場營銷系教授、副院長陳煜波主持。

布勞卿先生在市場營銷管理、區域營銷、品牌管理與戰略等方面具有豐富的經驗和見解，出版了多部關于“大數據變革和創新”的暢銷著作，如《大數據變革：讓客戶數據驅動利潤奔跑》（How Customer Data Is Revolutionizing Our Economy）、《In Data We Trust》、《Smart Data》和《Data User》等等。論壇第一部分，布勞卿先生以“從大數據到智慧數據（From Big Data to Smart Data）”為主題，結合羅蘭貝格公司幫助客戶做“數字化轉型”的咨詢經曆，介紹了大數據在當下商業創新和模式變革中的重要意義，以及企業實現數字化轉型的四個階段。布勞卿先生還結合寶馬公司（BMW）、通用公司（GE）等案例，介紹了德國和美國的先進制造業企業在數字化轉型中的經驗和嘗試。

羅蘭貝格管理咨詢公司的全球高級合夥人兼羅蘭貝格全球數字化能力中心領導人比約·布勞卿（Bjorn Bloching）先生在“大數據與全球互聯時代的數字化轉型”主題論壇上作演講

論壇第二部分是觀衆互動與問答環節。陳煜波教授首先提出了關于中國的數字化轉型問題，由于中國不同産業的數字化發展存在較大差距，在包容性發展的目标下，就業、收入平等問題日益受到企業家和政策制定者的關注，在推動企業數字化轉型的過程中是否會引起就業和收入差距等方面的問題？此外，在應對這些問題方面，有哪些可以向德國和美國學習的經驗？布勞卿先生根據德國和美國的經驗，解釋說目前并沒有直接的事例表明數字化轉型會對就業造成很大影響，引起就業和收入不平衡問題的關鍵是社會結構，并對數字化發展所帶來的益處持積極态度。

清華經管學院互聯網發展與治理研究中心主任、市場營銷系教授、副院長陳煜波主持“大數據與全球互聯時代的數字化轉型”主題論壇

“大數據與全球互聯時代的數字化轉型”主題論壇活動現場

現場觀衆也圍繞數字化轉型積極提問和發表看法，例如作為學生應如何提高自身的能力和競争力來滿足企業數字化發展的人才需求？怎樣為企業的數字化轉型做準備，特别是如何提高員工的能力使他們能夠勝任數字化的工作？數字化能力會給優勢企業帶來更大的競争力，因此數字化轉型過程是否會形成新的市場壟斷，進而重構現有産業生态？布勞卿先生對上述問題都作了詳細解答。（供稿：互聯網發展與治理研究中心責編：馬晔風）