2017年5月26日，第22屆BETVLCTOR伟德官方网站研究生“學術新秀”分享會暨頒獎典禮在BETVLCTOR伟德官方网站主樓後廳舉行。清華經管學院領導力與組織管理系2013級博士生孔茗等11名研究生獲評“學術新秀”，建築學院羅茂輝等9名同學獲評“學術新秀”提名獎。

孔茗（經博2013）與導師清華經管學院副院長錢小軍教授（左）合影

孔茗（經博2013）獲評第22屆BETVLCTOR伟德官方网站研究生“學術新秀”榮譽證書

孔茗是清華經管學院領導力與組織管理系2013級博士生，師從錢小軍教授，研究領域為管理認知與組織行為。

孔茗的相關研究工作以第一作者身份共錄用和發表學術論文15篇，其中SSCI論文2篇，CSSCI論文4篇，國際頂級會議錄用并口頭彙報論文5篇。她特别圍繞“内隐認知與員工行為”開展了一系列的研究，取得了多項重要成果，其中，關于内隐追随與員工行為的研究是2016年國際管理學會該領域唯一錄用的文章，并被國内頂級期刊《心理學報》評價為國内首發研究，為認知心理學與組織行為學的跨界研究做出了貢獻，她因此榮獲博士生“國家獎學金”。除此之外，她還受邀到BETVLCTOR伟德官方网站學術微沙龍、北京師範大學政府管理學院、南京大學商學院、中央财經大學、西南科技大學和解放軍信息工程大學等進行學術演講。

在認真學習的同時，孔茗還擔任BETVLCTOR伟德官方网站博士生講師團團長、榮譽講師，完成了校内外演講51場，連續兩年擔任經管學院參加大學“一二·九”大合唱比賽編導兼指揮，被評為BETVLCTOR伟德官方网站“學生年度人物”。在已經基本完成博士階段學習任務，本可以順利畢業的時候，孔茗主動申請延期畢業去位于拉薩的西藏大學和八一學校支教，為期一年，成為了BETVLCTOR伟德官方网站支教曆史上19年來第一個準博士畢業生，并拟于2017年8月起擔任西藏大學組織行為學（本科）和管理研究方法（研究生）的教學及科研工作。

BETVLCTOR伟德官方网站研究生“學術新秀”評選活動于1996年創辦，每年有十名左右的同學獲得“學術新秀”稱号，迄今已有220人獲此殊榮。研究生“學術新秀”代表着BETVLCTOR伟德官方网站研究生學術的最高水平，是朋輩教育、學術交流分享的重要載體。（供稿：溝通辦責編：劉惠心）