2017年10月29日，清華經管學院顧問委員會委員、巴理克黃金公司董事長、美國華盛頓布魯金斯學會董事會主席約翰•桑頓（John L. Thornton）走進清華經管課堂，以“中美關系”為主題進行授課。

清華經管學院顧問委員會委員、巴理克黃金公司董事長、美國華盛頓布魯金斯學會董事會主席約翰•桑頓（John L. Thornton）在清華經管學院顧問委員走進課堂授課

作為清華經管學院顧問委員會的創始人之一，桑頓首先回顧了委員會創辦之初的一些經曆與趣事。接下來，桑頓闡述了他當年放棄高盛工作而選擇來清華任教的原因。他說，對待非洲的态度、自然環境、中東形勢、中國的崛起是四項他認為最重要的全球性問題，而其中涉及中國的問題他是最感興趣也是了解最少的，他決定緻力于幫助中國未來發展、建設中美之間的橋梁。桑頓認為，對一種文化來說，“外來者”永遠無法成為真正的“局内人”，但是可以一定程度上融入進去，而最好的方式便是與成長于該文化中的“局内人”建立緊密的聯系與信任。基于這樣的原因和理念，桑頓從高盛退休并來到了清華，深入了解中國的環境與文化。在此期間他還對數百名同學進行了一對一采訪，了解他們的成長經曆、未來理想等，并與其保持長期聯系。

談到中美關系，桑頓說，美國很多公司的CEO現在對中國還缺乏足夠的了解，如果他們能夠利用好中國的資源并真正去了解這個國家，那麼這些公司将取得10倍于現在的成功。

清華經管學院顧問委員會委員、巴理克黃金公司董事長、美國華盛頓布魯金斯學會董事會主席約翰•桑頓（John L. Thornton）在清華經管學院顧問委員走進課堂授課

随後，桑頓對同學們提出了建議與期望，他希望同學們在學習過程中不斷改變與挑戰自我，實現自身的擴展。他表示，中國作為世界經濟活動的一個中心，同學們應當努力成為領導型人才，并且面向全球發展。通過自己的親身經曆，可以體會到外國人對中國的了解程度。他鼓勵同學們與更多來自不同文化背景的人接觸，以此建立不同文化間的真正的理解。

授課結束後，桑頓對現場同學的提問給予了一一回答。（供稿：領導力俱樂部通訊員：餘江嶽責編：劉惠心）

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